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Quelles en sont les cons\u00e9quences?<\/h2>\n\n\n\n
Les patient\u00b7e\u00b7s, comme le personnel, sont en ins\u00e9curit\u00e9 constante. Les soignant\u00b7e\u00b7s finissent par s\u2019en aller. La p\u00e9nibilit\u00e9 est extr\u00eame: les jeunes n\u2019ont pas envie de travailler 80 heures par semaine, 29 jours sur 30. En tant que chef de service, j\u2019\u00e9tais l\u00e0 tout le temps, sur le terrain, car j\u2019avais un devoir \u00e9thique et d\u00e9ontologique qui m\u2019emp\u00eachait d\u2019abandonner. J\u2019\u00e9tais pi\u00e9g\u00e9. \u00c0 la sortie du Covid, cela faisait deux ans que je n\u2019\u00e9tais pas parti en vacances. J\u2019avais pr\u00e9vu de le faire au mois d\u2019ao\u00fbt, lorsque j\u2019ai d\u00fb annuler mon cong\u00e9 au dernier moment. Je n\u2019ai eu absolument aucun soutien de la direction, qui se fichait totalement de savoir si le service allait pouvoir fonctionner ou non. C\u2019\u00e9tait vraiment le sacrifice de trop. En rentrant chez moi ce jour-l\u00e0, j\u2019ai d\u00e9cid\u00e9 de d\u00e9missionner. Je ne voulais plus cautionner ce syst\u00e8me qui fait que l\u2019on accepte de travailler dans des conditions pareilles, o\u00f9 l\u2019on met les gens en danger.<\/p>\n\n\n\n
Le salaire a-t-il jou\u00e9 un r\u00f4le dans votre choix?<\/h2>\n\n\n\n
Non. C\u2019est un mythe. Les m\u00e9decins fran\u00e7ais quittent leur pays pour pouvoir continuer \u00e0 travailler, \u00e0 exercer leur m\u00e9tier. Ils ne viennent pas pour le salaire: quitter un pays, cela demande beaucoup de sacrifices. Je suis certes mieux pay\u00e9, mais la vie est plus ch\u00e8re ici, ce n\u2019est pas ce qui a pes\u00e9 dans la balance.<\/p>\n\n\n\n
Le manque de consid\u00e9ration de la part de votre direction, en France, vous a particuli\u00e8rement affect\u00e9.<\/h2>\n\n\n\n
Oui, effectivement. Dans l\u2019h\u00f4pital o\u00f9 j\u2019exer\u00e7ais, les conditions de travail \u00e9taient tr\u00e8s difficiles. Mais pas une seule fois la direction n\u2019est descendue pour nous remercier, nous encourager ou essayer de trouver des solutions.<\/p>\n\n\n\n
Quel regard portez-vous sur la conjoncture actuelle?<\/h2>\n\n\n\n
La situation continue de se p\u00e9jorer, les services d\u2019urgences s\u2019amenuisent. Certain\u2219e\u2219s patient\u2219e\u2219s doivent faire 200 kilom\u00e8tres pour se rendre dans un h\u00f4pital ouvert de nuit. Et aucune mesure n\u2019est prise pour enrayer la situation. Il faudrait doubler le numerus clausus et revaloriser les r\u00e9mun\u00e9rations pour int\u00e9resser les jeunes.<\/p>\n\n\n\n
\u00c0 c\u00f4t\u00e9 de votre travail au chevet des patient\u2219e\u2219s, comment se d\u00e9roulait vos journ\u00e9es?<\/h2>\n\n\n\n
En tant que chef de service en France, j\u2019avais \u00e9norm\u00e9ment de travail administratif. Et je devais participer \u00e0 de nombreuses r\u00e9unions qui ne servaient absolument \u00e0 rien. Quand il y avait un probl\u00e8me signal\u00e9, un groupe de travail \u00e9tait cr\u00e9\u00e9, suivi d\u2019un audit. Cela co\u00fbte de l\u2019argent et n\u2019apporte aucune solution concr\u00e8te. <\/p>\n\n\n
\nLes directions changent tous les trois-quatre ans, il n\u2019est jamais possible de trouver des solutions sur le long terme, rien n\u2019avance. La technocratie est un v\u00e9ritable fl\u00e9au qui touche toutes les instances r\u00e9galiennes.<\/h2>\n\n\nAvez-vous ressenti un sentiment de culpabilit\u00e9 \u00e0 l\u2019id\u00e9e d\u2019avoir l\u00e2ch\u00e9 votre pays?<\/h2>\n\n\n\n
Non, pas du tout. J\u2019ai largement donn\u00e9, je suis all\u00e9 jusqu\u2019au bout de ce que je pouvais faire, j\u2019ai tenu les \u00e9quipes \u00e0 bout de bras en payant de ma personne. En France, l\u2019argent est dilapid\u00e9. C\u2019est le pays europ\u00e9en qui consacre la plus grosse part budg\u00e9taire \u00e0 la sant\u00e9, alors que les h\u00f4pitaux sont dans un \u00e9tat de d\u00e9labrement tr\u00e8s inqui\u00e9tant. Dans un \u00e9tablissement de soins, la moiti\u00e9 du personnel est administratif, alors qu\u2019il devrait y avoir 80% de soignant\u2219e\u2219s. Il y a des directeurs, des vices-directeurs, etc. C\u2019est compl\u00e8tement dingue. On pousse les gens \u00e0 partir. Celles et ceux qui partent veulent juste sauver leur peau.<\/p>\n\n\n\n
Comment votre vie professionnelle a-t-elle \u00e9volu\u00e9 depuis votre emm\u00e9nagement en Suisse?<\/h2>\n\n\n\n
Aujourd\u2019hui, je travaille deux fois moins. Je suis bien moins fatigu\u00e9, plus disponible. C\u2019est tr\u00e8s important. Le rythme que j\u2019avais avant \u00e9tait inhumain, je n\u2019avais plus du tout de vie priv\u00e9e. Mais j\u2019\u00e9tais pris dans un engrenage, je ne pouvais pas arr\u00eater. J\u2019avais une responsabilit\u00e9. Dans les urgences, il y a du monde tout le temps, on ne peut pas fermer le service.<\/p>\n\n\n\n
Quel regard portez-vous sur le syst\u00e8me suisse?<\/h2>\n\n\n\n
J\u2019esp\u00e8re que la Suisse ne prendra pas le m\u00eame chemin que celui de la France. On entend qu\u2019ici aussi, certaines choses vont dans le m\u00eame sens, cela m\u2019inqui\u00e8te. Il y a de moins en moins de g\u00e9n\u00e9ralistes par exemple, alors que la ceinture de premier recours est capitale pour maintenir un syst\u00e8me de sant\u00e9 qui fonctionne.<\/p>\n\n\n
Photo de titre: via Canva.com<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Vous \u00e9tiez chef de service des h\u00f4pitaux universitaires de Paris Sud. Pourquoi avez-vous choisi de quitter la France pour la Suisse? Les services d\u2019urgences en France sont en tr\u00e8s grande difficult\u00e9. Depuis plusieurs dizaines d\u2019ann\u00e9es, le syst\u00e8me de sant\u00e9 est en train de s\u2019\u00e9crouler. Le d\u00e9ficit de m\u00e9decins reste important et les soignant\u2219e\u2219s fuient l’h\u00f4pital […]<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":30999,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[16],"custom_tag":[75],"class_list":["post-30994","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-non-classifiee","custom_tag-politique-fr"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/competence.stutz-medien.dev\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30994","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/competence.stutz-medien.dev\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/competence.stutz-medien.dev\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/competence.stutz-medien.dev\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/competence.stutz-medien.dev\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=30994"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/competence.stutz-medien.dev\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30994\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":31557,"href":"https:\/\/competence.stutz-medien.dev\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30994\/revisions\/31557"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/competence.stutz-medien.dev\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/30999"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/competence.stutz-medien.dev\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=30994"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/competence.stutz-medien.dev\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=30994"},{"taxonomy":"custom_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/competence.stutz-medien.dev\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/custom_tag?post=30994"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}